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提升党员干部教育培训质量
发表时间:2020-03-20 18:15

提升党员干部教育培训质量

  会宁县把党员干部教育培训作为加强党性修养、筑牢信仰之基、提升能力素质的重要途径,坚持高标准规划、广领域覆盖、多形式施训,全方位挖掘培训资源,分门类设置课程,多层次开展培训,为打造敢担当善作为的高素质党员干部队伍奠定了坚实基础。

  规划设计突出“高”。围绕建设全国、全省党员干部教育基地定位,在师资、阵地、资源建设上坚持高标准、高定位,集聚资源优势,夯实了培训基础。择优配强师资提质量。坚持全方位、宽领域引入校外优质师资,在师资、阵地、资源建设上坚持“请进来”和“走出去”并重的方式,与省委党校、市委党校和相关单位建立了师资共享机制,建立“党员教育培训师资骨干名师库”。依托县委党校教育培训主阵地,灵活邀请党校教授上台讲理论,县级领导干部上台谈思路,业务骨干上台教方法,择优配强师资,全面提升党员教育培训的层次和质量。选优现场教学提内涵。深入挖掘丰富的红色历史遗存,加强教学点基础设施建设,形成了以红军会宁会师旧址、红军长征胜利景园、大墩梁革命烈士陵园为代表的“红色教育基地”;以红嘴山党员干部党性教育基地、甘沟驿镇田岔村党员教育培训示范基地为代表的“党性教育基地”;以会宁红军长征廉政教育示范基地、检察院预防职务犯罪展为代表的“廉政教育基地”;以汉唐街“九馆一中心”、中川镇万亩蔬菜园、杨集镇中药材扶贫车间为代表的“产业教育基地”;以郭城驿镇红堡子村、新添堡乡道口村为代表的“党建教育基地”;以柴家门镇童家湾、大沟镇杏花村为代表的“美丽乡村教育基地”;以会宁教育展、大沟学窑为代表的“金色教育基地”,以会宁牡丹园、五七农场为代表的“乡村旅游教育基地”初步形成现场教学点体系,为菜单选学筑牢基础。做优培训资源提档次。充分挖掘丰富的历史资源、红色资源、文化资源,依托县委党校积极筹建会宁干部学院,以弘扬红军长征精神、会师精神为主题,与延安、南梁、六盘山等干部学院联合办班,立足白银、辐射西北、面向全国的党员领导干部党性、党史、党风教育培训基地。根据不同培训对象,设置了三个月、二个月、一个月、半个月、十天、一周、三天、一天等8种教学培训套餐模式,满足不同需求的培训任务,为全省乃至全国的干部教育培训工作服务。自2017年会宁干部学院启动以来,共承办主体班次8期,培训学员587人次。

  培训领域着眼“广”。坚持把党员干部教育培训工作作为抓党建促脱贫攻坚的重要抓手,制定规划、印发计划、分类指导、分层培训,做到应训尽训、因材施教、有的放矢。理想信念教育强党性。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,紧紧围绕党员干部在理想信念和道德品行方面存在的突出问题,如:信念不坚定、立场模糊、党员意识淡薄、宗旨意识不强等问题,举办以理论武装和党性教育为主要内容的专题班次或列为有关班次的必修课,有针对性地设置理论武装、党性锻炼、现场体验等教学模块,帮助党员干部夯实理想信念和道德品行的思想理论基础。加强革命传统教育,充分发挥会师圣地红色资源优势,打造多功能教育平台,每年组织2万名党员干部在会师塔下开展缅怀革命先烈、重温入党誓词、聆听主题讲解等革命传统教育,进一步强化党性修养,坚定理想信念。专业知识教育提素质。结合党员干部履行岗位职责的需要,组织开展专题培训、业务知识培训、职业技能培训等,引导党员干部认清形势任务、统一思想,提高服务发展、服务基层、服务群众的专业化工作能力。针对部分农村党员思想上的“疑点”,搞好理论、政策培训;针对农村党员在生产中的“难点”,搞好“肉牛、肉羊、大棚蔬菜、中药材”等种养殖技术培训工作和科普知识培训;针对经济社会生活中的“热点”,搞好信息、法律、扫黑除恶等知识方面的培训。党风廉政教育转作风。持续加强党风廉政教育,引导党员自觉执行中央和省市县委作风建设相关规定。组织学习黄文秀、柴生芳等先进人物事迹,大力弘扬焦裕禄精神,教育引导党员以先进典型为标杆,树立正确的人生观、价值观。围绕贯彻党风廉政建设主体责任,采取党课授廉、文化育廉、现场学廉、网络倡廉、短信传廉、督查问廉、约谈警廉等方式,加强对党员的纪律和廉洁教育;通过廉政辅导报告、上党课、写心得体会、组织生活会等形式,强化党员干部纪律规矩意识。

  培训形式力求“新”。不断探索和创新培训方式,丰富培训学习内容,推动干部教育培训更加切合实际、灵活新颖。科学施训促成效。在培训实施、教学方式等方面精雕细琢,采取“训前问需、训中问计、训后问效”三结合的方式,进一步增强培训的吸引力和感染力。培训前征集培训需求及需要解决的1-2个热点问题,科学设置培训课程;培训中采取分组讨论和主题研讨的方式,围绕具体问题进行深入研讨,展示学习成果;结业时组织学员对授课内容进行测评,并将结果通报所在单位作为评优选先的重要参考。搭建多种课堂拓视野。组织到红军会宁会师旧址接受一次红色教育,到汉唐二十四节气文化休闲商业街等绿色产业教学点开展一次现场教学,到检察院廉政教育展开展橙色警示教育,强化党性观念,到经济发达市县考察学习经济建设、产业发展经验,增强领富本领,筑牢廉政防线,提高履职能力。创新模式求突破。采取启发教育、情景模拟、案例教学、对策研究、双向交流、菜单式选课,以及远程教育网络和网上党校等现代教学手段,创造条件增强学员与教员、学员与学员之间的交流与互动,增强教育培训的吸引力,扩大教育培训的覆盖面,确保党员干部每年通过专题培训、任职培训、集中轮训、在职自学、网络选学等各种方式累计培训时间达到12天或90学时以上,县处级以上领导干部5年内累计参训3个月或550学时以上。

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